O CIAT Camaçari também disponibiliza vagas para pessoas com deficiência, dentre outras oportunidades, nesta quarta-feira (9). Os interessados devem comparecer na unidade localizada na Praça Desembargador Montenegro, s/n, no Centro, de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h. É necessário ter em mãos a carteira de trabalho, RG, CPF e comprovante de residência.
Veja abaixo as vagas:
Auxiliar de produção (PCD)
Vaga para pessoas com deficiência – Surdez bilateral, parcial ou um membro superior ou membro inferior;
1º grau completo;
Ter disponibilidade de horários;
Imprescindível possuir laudo médico;
Residir em Camaçari/Sede.
Auxiliar de limpeza (PCD)
Vaga para pessoas com deficiência – Surdez bilateral, parcial ou visão baixa;
1º grau completo;
Ter disponibilidade de horários;
Imprescindível possuir laudo médico;
Residir em Camaçari/Sede ou Dias D’Ávila.
Operador de telemarketing (PCD)
Vaga para pessoas com deficiência – Surdez bilateral, parcial ou membro superior ou membro inferior;
2º grau completo;
Imprescindível possuir laudo médico;
Residir em Camaçari/Sede.
Recepcionista de hospital (PCD)
Vaga para pessoas com deficiência – Surdez bilateral, parcial ou membro superior ou membro inferior;
2º grau completo;
Imprescindível possuir laudo médico;
Residir em Camaçari/Sede.
Piscineiro
Experiência de no mínimo seis meses;
2º grau completo;
Imprescindível curso de piscineiro;
Residir em Camaçari/ Sede ou Orla.
Salva-vidas
Experiência de no mínimo seis meses;
2º grau completo;
Desejável CTPS;
Imprescindível curso de primeiros socorros;
Desejável: curso de salvatagem;
Residir em Camaçari/ Sede ou Orla.
Encarregado de loja/Líder de Loja (Subchefe de Loja)
Experiência de no mínimo seis meses;
3º grau incompleto;
Experiência comprovada em CTPS na área comercial, mercado de porte;
Cursando faculdade ou curso superior completo (independe o curso);
Residir em Camaçaro/Sede.
Supervisor de carga e descarga
Experiência de no mínimo seis meses;
2º grau completo;
Experiência comprovada em CTPS;
Residir em Camaçari/Sede ou Dias D’Ávila.
